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随着中国航空工业的飞速发展,塔城千泉空运航空工业有限公司作为国内领先的航空制造企业,正以其卓越的实力和广阔的前景,吸引着越来越多的优秀人才,我们诚挚地邀请有志之士加入我们的团队,共同为航空工业的发展贡献力量。
塔城千泉空运航空工业有限公司是一家集科研、生产、销售、服务于一体的现代化航空制造企业,公司拥有一流的研发团队、先进的生产设备和完善的销售网络,致力于为国内外客户提供高质量、高效率的航空产品和服务,公司以科技创新为动力,以客户需求为导向,以质量求生存,以信誉赢市场,已成为国内航空工业领域的佼佼者。
随着公司业务的不断拓展和航空市场的日益繁荣,塔城千泉空运航空工业有限公司急需吸纳更多优秀人才,以支持公司的持续发展,本次招聘旨在为公司注入新鲜血液,提高团队整体实力,为公司未来的发展奠定坚实的基础。
1、机械设计工程师:负责航空产品的机械设计工作,要求具备机械设计及制造相关专业背景,熟悉机械制造工艺和设计软件,具备独立解决问题的能力。
2、电子工程师:负责航空产品的电子系统设计和维护工作,要求具备电子工程及相关专业背景,熟悉电子系统设计和调试流程。
3、销售代表:负责公司产品的销售和市场推广工作,要求具备良好的沟通能力和市场敏锐度,有相关工作经验者优先考虑。
4、生产工人:负责航空产品的生产制造工作,要求具备一定的工作经验和技能水平,能够熟练操作生产设备。
1、竞争力的薪酬体系:公司为员工提供具有竞争力的薪酬待遇,根据员工的岗位、能力和业绩给予相应的薪酬。
2、完善的培训体系:公司为员工提供全面的培训计划,包括新员工入职培训、岗位技能培训、管理培训等,帮助员工不断提升自身能力。
3、优越的福利制度:公司为员工提供五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检等福利制度,保障员工的权益和健康。
4、良好的晋升空间:公司为员工提供广阔的晋升空间和职业发展机会,鼓励员工在公司内部发展自己的事业。
5、舒适的工作环境:公司为员工提供舒适的工作环境和良好的工作氛围,让员工在工作中感受到家的温暖。
1、投递简历:应聘者可通过公司官方网站或招聘网站投递简历。
2、简历筛选:公司人力资源部门对收到的简历进行筛选,筛选合格的应聘者将接到面试通知。
3、面试:面试官将对应聘者的专业知识、技能水平和综合素质进行评估。
4、录用通知:面试通过的应聘者将接到公司的录用通知。
5、入职培训:新员工需参加公司组织的入职培训,熟悉公司文化和规章制度。
6、开始工作:培训合格的新员工将正式开始在公司的工作。
塔城千泉空运航空工业有限公司诚挚地欢迎有志之士加入我们的团队,共同为航空工业的发展贡献力量,我们期待着与您一起携手共进,共创美好未来!
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